关于70岁的农村医生，能否选择继续工作不退休？

70岁的农村医生原则上应退休，但特定条件下可继续工作。分析：从法律角度看，村医执业存在年龄限制，主要是出于对医疗服务质量和安全的考虑。一般情况下，达到法定退休年龄的乡村医生，原则上不再聘用。然而，在特定条件下，如本村唯一的乡村医生且无人可替代，可由镇卫生院提出意见并报区卫生健康行政部门备案后返聘，但最高年龄通常不超过70岁。提醒：若村医出现身体机能明显下降，影响医疗服务质量的情况，则表明问题比较严重，应及时考虑退休或寻求其他合适的医疗人员接替。
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处理方式：从法律角度，对于70岁农村医生是否继续工作的问题，常见的处理方式包括：1.遵循法定退休年龄规定，办理退休手续。2.若符合特定条件（如本村唯一医生且无人可替代），可申请返聘。选择不同处理方式时，应考虑个人身体状况、医疗服务需求以及当地政策规定。若身体状况良好且当地有返聘政策，可考虑申请返聘；否则，应遵循法定退休年龄规定办理退休。
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具体操作：从法律角度，针对70岁农村医生是否继续工作的问题，不同情况下的处理方式如下：1.若身体状况不佳或不再符合执业条件，应立即办理退休手续，停止执业活动，确保医疗服务质量和安全。2.若为本村唯一的乡村医生且无人可替代，同时个人身体状况良好、具备执业能力，可向镇卫生院提出申请，经区卫生健康行政部门备案后返聘继续执业。但需注意，返聘期间应严格遵守相关法律法规和执业规范，确保医疗服务质量和安全。同时，返聘并非无限期，应关注政策变化和个人身体状况，适时考虑退休或调整执业方式。3.若持有执业医师证等高级资质，可考虑开办个体诊所或个体卫生室，继续为村民提供医疗服务。但需先向当地卫健局申请办理相关手续，获得批准后方可执业。在此过程中，应严格遵守相关法律法规和执业规范，确保医疗服务质量和安全。